A ClearSale comemora, orgulhosamente, três grandes vitórias na lista Comparably 2020, uma das mais tradicionais da área de gestão de pessoas e cultura das organizações nos EUA. A empresa aparece no ranking em três categorias: Melhores CEOs para Diversidade, Melhores Equipes de Liderança e Melhores Empresas para Desenvolvimento Profissional.
Vale ressaltar que, para produzir a lista, a Comparably avalia as empresas por meio das opiniões de colaboradores de 60 mil empresas dos EUA. Os resultados são determinados com base nas classificações mais positivas sobre CEOs, equipes executivas e gerentes diretos, juntamente com a pontuação geral da cultura da empresa.
Perguntas relacionadas aos desafios no trabalho, sobre frequência de feedbacks e mentoria são algumas das que foram feitas aos participantes.
Com uma cultura organizacional baseada em valores humanos, os prêmios reforçam o compromisso da ClearSale em promover uma liderança cada vez mais inspiradora, com uma gestão centra no bem estar dos colaboradores e no sucesso do cliente.
"Receber tantos prêmios Comparably este ano realmente demonstra nossa dedicação ao desenvolvimento de uma equipe e uma cultura da empresa que coloca o pensamento diversificado, a educação e a mobilidade ascendente em primeiro plano", diz Bernardo Lustosa, CEO da ClearSale. "A ClearSale se fortalece ano após ano, porque esses valores são inerentes a quem somos, são a base de tudo o que fazemos, nos negócios e na vida".
Para Jason Nazar, CEO da Comparably, o ranking é uma forma de reconhecer empresas que valorizam seus colaboradores: “Este conjunto de prêmios anuais destaca os CEOs e as equipes de liderança que estão entre os melhores na criação de locais de trabalho inclusivos para todos os funcionários prosperarem”.
Nas avaliações da ClearSale, os colaboradores elogiam o compromisso da empresa em construir uma cultura positiva, diversificada e colaborativa, além do crescimento profissional de todos os membros da equipe.