Apesar de estar em um dos anos mais desafiadores de sua história, a ClearSale acaba de ser anunciada entre as vencedoras da edição 2020 do prêmio As Melhores Empresas para Trabalhar no Brasil, do GPTW, na categoria Grandes (mais de 1000 funcionários). É o 10º ano consecutivo em que a companhia figura no ranking, sendo a primeira vez após a entrada 100% em regime de home office.
O reconhecimento oficial veio na noite desta segunda-feira (19), em evento online organizado pelo GPTW em parceria com a revista Época Negócios. A ClearSale ficou na 41ª posição, em uma evolução de 20 posições em relação ao ano passado (evolução de 5 pontos na pesquisa). Foram mais de 3.168 organizações inscritas, 849 certificadas e 150 premiadas nesta que é a 24ª edição da maior premiação do GPTW Brasil.
Para a ClearSale, que já está no ranking GPTW há 10 anos consecutivos, é um prêmio ainda mais especial pelo momento de pandemia, no qual 100% do time foi colocado em regime de home office em apenas 7 dias, trazendo um grande desafio de manter a cultura baseada em valores humanos e propósito mesmo sem a convivência física.
Já acostumada com a digitalização e imersa no processo de transformação digital, a ClearSale se adaptou rapidamente à crise e, mesmo diante de um cenário adverso, aumentou seu quadro de colaboradores em cerca de 60% durante a pandemia, com processo seletivo totalmente online, mas ainda assim totalmente acolhedor.
A ClearSale tem muito orgulho em poder dizer que, muito além de um programa, a diversidade e a igualdade de gênero são partes fundamentais da cultura organizacional da empresa.
Mais do que uma política de contratação que considera estes fatores, a ClearSale tem convicção de que todos os (as) colaboradores (as) devem ter as mesmas oportunidades de desenvolvimento, benefícios e salários, e que qualquer coisa diferente disso não é aceitável.
A ClearSale tem na construção de uma cultura focada em pessoas seu ponto de partida para o sucesso. A empresa promove os mais variados tipos de cursos, workshops, palestras, eventos, bate-papos e exercícios de troca de experiências para fomentar integração, boa convivência e mais conhecimento entre todos, independentemente do gênero, do nível hierárquico ou da função de cada um.
“Apesar de padrões impostos pela sociedade, diferentes pessoas podem seguir diferentes caminhos, e é importante entendermos e respeitarmos as suas escolhas, possibilitando que essas escolhas sejam conscientes e que, no caso das mulheres, o respeito e a igualdade de oportunidades aconteçam quando comparadas aos homens”, diz Ana Paula Jelihovschi, psicóloga e responsável por Diversidade, Inclusão e Desenvolvimento na ClearSale.
Além dos 10 anos consecutivos no ranking geral do GPTW, a ClearSale também foi recentemente reconhecida na edição do prêmio voltada à mulheres: Melhores Empresas Para Mulheres Trabalharem.
Já na concorrida lista da revista Você S/A, são 4 prêmios até agora. Nos últimos anos, a ClearSale também foi considerada uma das mais amadas companhias do Brasil em estudo do Love Mondays (atual Glassdoor), que considera diversos aspectos valorizados por colaboradores.
Em 2018, a ClearSale foi eleita a melhor empresa para se trabalhar no ramo de Tecnologia da Informação e foi considerada entre as melhores para se iniciar a carreira.
Segundo o Dr. Bernardo Lustosa, CEO da ClearSale, o mais importante é a forma natural como os prêmios chegam à empresa. “Não fazemos nada focados em prêmios, temos uma filosofia humanista e acreditamos na confiança entre as pessoas, e é o trabalho de todos que conquista prêmios”.
O Great Place to Work é uma consultoria global que apoia organizações a obter melhores resultados por meio de uma cultura de confiança, alto desempenho e inovação, oferecendo consultoria para empresas que querem as pessoas no centro de sua estratégia de negócios. Além disso, certificam e reconhecem os melhores ambientes de trabalho em 61 países ao redor do mundo.